题库
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A．泰罗
B．法约尔
C．韦伯
D．梅奥
| 判断题 | 分工观点和经济人观点是亚当•斯密对管理理论发展的贡献（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 对于管理人员来说，一般需要具备多种技能，如概念技能，人际技能，技术技能等。当一名管理人员在组织中的职位趋升时，这三种技能相对重要性的变化是（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 管理的职能也就是管理工作所包含的几类基本活动，这些基本活动具有以下的性质（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 泰罗认为，科学管理的中心问题是（ ） | 查看答案 |
| 多选题 | 前资本主义社会阶段国家管理的特征有（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 古典管理理论认为，人是（ ） | 查看答案 |
| 多选题 | 下列结论中，通过霍桑实验可以得出的有（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 管理的核心是（ ） | 查看答案 |
| 判断题 | 管理之所以必要是由劳动的社会化决定的。（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 有人认为“一个繁忙的管理者往往不是一个好的管理者”，对于这种看法，你认为？（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 行为科学理论认为，人是（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 为了提高劳动生产率，泰罗实行了（ ） | 查看答案 |
| 判断题 | 首次提出X理论和Y理论的是行为管理学派的雷戈尔（ ） | 查看答案 |
| 多选题 | 泰罗在工作中发现，当时劳动生产率不高的主要原因是（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 企业管理应随机而变，不存在普遍适用的最好的技术和方法是（ ）的观点。 | 查看答案 |
| 判断题 | 马克思•韦伯是行为管理理论的代表任务之一（ ） | 查看答案 |
| 多选题 | 近代社会管理的特征有（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 卡尔森以前只有宾馆管理经验而无航运业管理经验，但被聘为美国泛美航空公司的总裁后，短短三年时间就使这家亏本企业成为高营利企业。你认为下述四种说法中哪一条明显有误?（ ） | 查看答案 |
| 单选题 | 管理的本质是（ ） | 查看答案 |
| 多选题 | 管理者所扮演的人际角色包括（ ） | 查看答案 |