| 单选题 |
（ ）是指在广告中是否载明企业名称及职位、应聘者须具备的条件等信息。 |
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利用（ ）进行招聘是企业最常用也是较容易采取的一种途径。 |
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刊登的广告文词上载明企业名称及职位、应聘者须具备的条件，甚至说叫条件不适者请勿前来应聘。这是（ ）。 |
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市场营销组合因素对企业来说都是（ ）。 |
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能向顾客提供基本利益和效用的产品是（ ）。 |
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（ ）的实际作用就是为营销决策提供依据。 |
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（ ）指的是从各种文献档案中收集的资料，也称间接资料。 |
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较高的佣金、交易中给予特殊照顾、奖金等额外酬劳、合作广告补助等方法属于（ ）。 |
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威胁要减少佣金，推迟交货或中止关系等方法属于（ ）。 |
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（ ）是指既会带来受益机会又存在损失可能的风险。 |
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市场的主要因素包括（ ）。 |
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社会市场营销观念要求市场营销者在制定市场营销政策时要统筹兼顾（ ）。 |
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垂直分销渠道模式包括有（ ）的形式。 |
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传统的媒体有（ ）。 |
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下列对市场营销组合的描述正确的是（ ）。 |
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产品线延伸策略有（ ）的实现方式。 |
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“MAN法则"说明认定顾客资格的条件包括（ ）c |
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选择间接资料的基本原则有（ ）。 |
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调查问卷一般由（ ）等部分构成。 |
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认识需要是由（ ）引起的。 |
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建立销售配额体系应体现（ ）的原则。 |
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绝对分析法依据分析的不同要求主要可作（ ）分析。 |
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以下几种定价形式属于心理定价的是（ ）。 |
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选择多家代理和独家代理要考虑的因素有（ ） |
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厂商激励代理商的手段较多，一般有（ ）。 |
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下列属于4 S主义的是（ ）。 |
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零售商主导的连锁组织的优势是（ ）。 |
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便民商店的特点是（ ）。 |
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连锁经营产品组合的原则有（ ）。 |
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连锁经营除了其规模效应这个主要的优势外，其他方面的优势有（ ）。 |
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以下选项体现出连锁企业信息化特点的是（ ）。 |
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连锁经营在实际运营过程中应注意（ ）。 |
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市场推广策划主要包括（ ）等。 |
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CRM要兼顾（ ）的利益。 |
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服务内容包括（ ）。 |
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激发顾客购买欲望的方式有（ ）。 |
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商务洽谈人员拥有的权利大小主要取决于（ ）。 |
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下列选项中属于商务谈判中技术性风险的是（ ）。 |
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对商务风险的评价主要应集中在（ ）。 |
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抓住分歧的实质的主要措施有（ ）。 |
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对经济合同纠纷的处理，可以采取（ ）的方式。 |
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商业竞争从某种意义上可分为（ ）。 |
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ABC分类管理方法包括（ ）的步骤。 |
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定量订货方式的缺点有（ ）。 |
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按相对重要性由高到低，用来判断服务质量有（ ）等方面。 |
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确定信用标准的主要因素应该包括（ ）等。 |
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企业信用管理部门给予客户的现金折扣中包含（ ）等要素。 |
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利用外包装区域差异化处理窜货问题的方法是（ ）。 |
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销售人员的来源主要包括（ ）。 |
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一般利用报纸招聘的应聘方式主要有（ ）。 |
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