【简答题】
试述动机与行为的关系及其在管理上的意义。13-305
参考答案
一、动机和行为的关系有:
1、所谓动机即是引起某种行为,维持该行为,并将该行为为导向一定目标的洗礼过程。
2、动机是一种主观状态,正因为如此,它具有内隐性的特点。但是,动机总是要通过行为表现出来,因而人们还是可以根据行为溯 源到真正动机的。但是,动机和行为之间不是简单的线性关系,其 复杂性表现在动机与行为关系的复杂性。
3、这种复杂性表现在:
(1)同一动机可以引起种种不同的行为;
(2)同一行为,可以出自不同动机;
(3)好的动机可能引起不合理甚至错误的行为;
(4)错误的动机有时被外表积极的行为所掩盖。
二、在管理上的意义:
1、管理者要充分认识到一个人的外在表现和内在动机,可能相互一致,也可能不一致,所以,在管理实践中,既不可简单地从行为推断动机,也不可绝对的有动机来判断行为,而是要具体情况具体分析;
2、管理人员可以通过设置满足员工需要的目标,增强他们实现这一目标的动机,规范他们达到目标的行为,从而使员工做出与组织目标一致的行为,在实现组织目标的同时,满足个人的需要。
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