题库
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A．指令型
B．独裁型
C．支持型
D．参与型
E．成就型
| 单选题 | 组织中所存在的亚文化，通常是以何种群体为中心产生的？（ ）6-129 | 查看答案 |
| 单选题 | 根据组织变革的力场分析方法，为开创组织变革的局面，管理者可以采用下列哪种方法?（ ）17-402 | 查看答案 |
| 多选题 | 领导权的分配应坚持的原则有（ ）10-232 | 查看答案 |
| 单选题 | 领导过程是否有效主要取决于（ ）11-278 | 查看答案 |
| 多选题 | 下列属于莱维特所说的组织和群体中正式沟通网络基本形式的有（ ）7-158 | 查看答案 |
| 单选题 | 人的需要因为满足方式的改变而变化，随着生活条件的发展而发展。这表明了需要具有（ ）13-305 | 查看答案 |
| 单选题 | 态度一旦形成将持续一段时间而不轻易改变，在这方面起着突出作用的是（ ）3-53 | 查看答案 |
| 单选题 | 把能力分为能力低下、一般能力、才能和天才，其划分的标准是（ ）3-63 | 查看答案 |
| 单选题 | 世界著名的IBM公司和宝洁公司为其成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作。这种组织文化属于典型的（ ）18-442 | 查看答案 |
| 单选题 | 一般地，人们把冲突源概括为沟通变量、个人变量与（ ）9-205 | 查看答案 |
| 单选题 | 按个人生命周期划分，人的一生大致可以划分为几个阶段?（ ）5-113 | 查看答案 |
| 单选题 | “事业生涯计划是一个持续发现的过程”。提出这种观点的代表人物是（ ）5-108 | 查看答案 |
| 单选题 | 吉林羊毛衫厂在实施全员塑形法过程中设立了“三奖”，这“三奖”具体是指（ ）15-358 | 查看答案 |
| 单选题 | 20世纪80年代初兴起了一个新的组织管理科学理论，它的兴起标志着组织管理科学研究进入新的阶段。这一理论是（ ）18-428 | 查看答案 |
| 单选题 | 领导生命周期理论认为，有效的领导行为应该综合考虑工作行为、关系行为与（ ）11-271 | 查看答案 |
| 单选题 | 在人的个性特点中，决定一个人在他人心目中印象的关键因素是（ ）8-181 | 查看答案 |
| 单选题 | 用数量指标对每种情况中可能有或可能没有的心理现象进行分析的方法是（ ）2-35 | 查看答案 |
| 多选题 | 途径—目标理论的补充者和发展者豪斯教授提出的领导方式有（ ）11-270 | 查看答案 |
| 多选题 | 在下列激励理论中，属于内容型激励理论的有（ ）14-315 | 查看答案 |
| 单选题 | 创造性行为的特点是（ ）4-79 | 查看答案 |