A.抓调查研究。
B.抓制度建设。
C.抓信息沟通。
D.抓身体力行。
单选题 | 某研究所中存在许多不同的非正式群体,并因为需求不同而发生冲突,以致影响组织的发展。作为该研究所所长,你认为应该采取的措施是( )。 | 查看答案 |
单选题 | 上述案例说明,做为领导者个人来说,他的权力基础或基础性权力首要的应该是( )。 | 查看答案 |
单选题 | 管理的有效资源包括( )。 | 查看答案 |
单选题 | 理性优化模型的前提是( )。 | 查看答案 |
单选题 | 我国五年发展计划属于( )。 | 查看答案 |
单选题 | 沟通中的编码和解码受到以下哪种因素的影响( )。 | 查看答案 |
单选题 | 某位领导很关心下属,对下属提出的需要尽可能给以满足,经常批条子,但效果并不好,群众反映说:“会哭的孩子有奶吃,不会哭、不会闹的乖孩子望奶兴叹。”这说明( )。 | 查看答案 |
单选题 | 在以下组织结构形式中,能够有效结合组织的纵向垂直管理和横向水平管理的组织结构形式是( )。 | 查看答案 |
单选题 | 根据你的认识,A和B借鉴C的经验,上任后应该做的第二件事是什么?( ) | 查看答案 |
单选题 | 如果一个组织中小道消息很多,而正式沟通的信息较少,这意味着该组织( )。 | 查看答案 |
单选题 | 某处长对下属做思想政治工作,引用孟子的话说:“鱼,我所欲也;熊掌,亦我所欲也,二者不可得兼。舍鱼而取熊掌者也。”这是在教育下属( )。 | 查看答案 |
单选题 | 从管理知识和实际经验看,你认为C上任后做的三件事哪一件是最根本的?( ) | 查看答案 |
单选题 | A、B、C三位局长上任后,A、B两人通过接触领导,C通过各种形式广泛调查研究开始各自上任后的第一件事,你认为哪种方式最好?( ) | 查看答案 |
单选题 | 就此案例来看,该学校实行的组织结构是( )。 | 查看答案 |
单选题 | 领导构成的基本要素之一是权力,因此( )。 | 查看答案 |
单选题 | A、B、C三位局长之所以都被推上局级领导岗位,不是偶然的。从上述案例提供的信息分析,你认为下述原因哪一条更重要?( ) | 查看答案 |
单选题 | 实施控制的关键性步骤是( )。 | 查看答案 |
单选题 | 信息具有的基本属性之一是( )。 | 查看答案 |
单选题 | 根据赵局长的遭遇,你认为就他本人来说应正确吸取哪方面的教训?() | 查看答案 |
单选题 | 你认为从组织结构角度解决以上案例中的矛盾的方法是( ) | 查看答案 |